HRMS for Garment là phần mềm Quản lý Nhân Sự – Chấm Công và Tính lương chuyên dụng cho ngành may do Vietsoft phát triển. Hệ thống đã được hơn 100 doanh nghiệp May Việt Nam và FDI tin dùng sử dụng để quản lý kiểm sót toàn bộ những thông tin về Nhân sự, BHXH &BHYT, chấm công, tiền thưởng và tiền lương, quản lý hợp đồng gia công, quy trình công nghệ, cân đối chuyền, bố trí chuyền may và các công đoạn trong sản xuất để nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh cho Doanh Nghiệp ngành may.
Quản lý Nhân sự – Chấm Công – Tính Lương đóng một vai trò quan trọng trong các công ty Dệt May & Giày Da. Với việc kết nối toàn bộ hệ thống thông tin về nhân sự và sản xuất, phần mềm giúp quản lý tự động, nhanh chóng không sai sót những thông tin về nhân sự, chấm công, tiền thưởng và tiền lương.
HRMS for Garment giúp qiảm thời gian tăng ca, tránh giao hàng trễ giúp Doanh Nghiệp cân đối giờ công nhằm đáp ứng được các tiêu chuẩn đánh giá của khách hàng. Ngoài ra, phần mềm còn giúp ổn định công việc lập quy trình khi có thay đổi nhân sự.
Vietsoft hiện đang là nhà cung cấp giải pháp quản trị hàng đầu cho ngành may mặc và giày dép tại Việt Nam, là những ngành có quy trình kinh doanh phức tạp nhất.
1. Tại sao doanh nghiệp phải đầu tư phần mềm HRMS?
2. HRMS for Garment phục vụ cho đối tượng khách hàng nào?
3. HRMS for Garment có những chức năng gì?
4. Chất lượng của phần mềm này ra sao?
5. Phần mềm có đáp ứng được tính lương sản phẩm và lương khoán không?
6. Phần mềm có đáp ứng các tiêu chí đánh giá của khách hàng?
7. Nếu cần thay đổi hình thức chấm công hay trả lương thì phải xử lý như thế nào?
8. Yêu cầu máy tính / hạ tầng CNTT để sử dụng cho sản phẩm này là gì?
9. HRMS for Garment tương thích với các loại máy chấm công nào?